Reunido el Comité Ejecutivo Nacional en la jornada de hoy resuelve comunicar:
El día 6 de mayo 2026, fue convocada la primera reunión del Consejo de Salarios del sector Construcción, a la cual nuestra delegación compuesta por 7 compañeros concurrió.
1) Allí el Poder Ejecutivo presentó las nuevas pautas salariales que ya hemos catalogado como distintas a las de las 3 rondas anteriores que fueron de rebaja salarial pura y dura. 
Si bien los presentes lineamientos son mejores, no conforman nuestras expectativas. Se sigue insistiendo en ajustes semestrales, además con la innovación de la medición de la "inflación subyacente", es decir, evolución de los precios, excluyendo frutas y verduras más todos los productos tarifados (combustibles, agua, leche, etc.). Nuestra delegación ya manifestó, que sobre esos
lineamientos es imposible un acuerdo en el sector.
2) Esta negociación se da en el contexto, donde las Cámaras de Comercio y de Industrias, anunciaron que van a presentarse ante la OIT, pidiendo incluir a Uruguay en la lista negra, que abarca a 25 países donde se encuentran los que sistemáticamente violan los principios e instrumentos de la libertad sindical, agravado con procesos de persecución, cárcel y hasta la muerte de militantes sindicales. ¿Cuál es su argumento? Que los obligan a negociar por rama de actividad.
Ante esto, nuestra delegación consultó a las Cámaras de la Construcción si apoyaban dicha iniciativa, a lo cual no brindaron respuesta clara. 
La denuncia va a estar, y las Cámaras de la Construcción no tienen un desmarque claro. Es de una irresponsabilidad enorme para con la sociedad toda, de parte del empresariado nacional. 
Porque de incluirse a Uruguay en esa lista, se dificulta la llegada de nuevas inversiones, se encarecen las tasas de interés para tomar créditos, etc.
Nuestra delegación planteó la posibilidad de firmar un acta, que ratifique los anteriores Convenios mientras se negocia el nuevo. Planteo que fue rechazado por el Sector Empresarial, que para ellos el Convenio ya venció.
Esto, por las modificaciones realizadas en 2023 por el anterior gobierno, (que eliminó la "ultraactividad" de los Convenios), implica que podrían no respetar algunas de las conquistas de convenios anteriores. 
Ante esto, debemos estar atentos y controlar, que se abonen todos y cada uno de los beneficios. 
Donde exista alguna dificultad, la primera medida es hacer cumplir nuestro convenio en su cabalidad. 
Asimismo, nuestra orientación, es que, para comenzar a negociar seriamente, se debe primero firmar el acta, que garantice todos los derechos conquistados con anterioridad.
En este contexto de arremetida empresarial, es fundamental, que nuestra Asamblea General a realizarse el día 27 de mayo en el Teatro de Verano a las 14.00 horas, sea un gigantesco acto de masas. 
Una expresión genuina que las y los trabajadores de la Construcción, no estamos dispuestos a ceder ni un ápice en nuestros derechos. Y que tenemos organización y voluntad de lucha, para pelear por los derechos que nos faltan.
En tal sentido informamos que la medida de paro para poder participar de la instancia de asamblea general quedara a resolución e implementación de cada departamental y rama de actividad.
Por SUNCA
Comité Ejecutivo Nacional